Ihre Aufgaben: Entwicklung und Test von Applikationen auf Basis Java und ADA Integration der entwickelten Anteile in das Gesamtsystem Unterstützung bei der Erstellung von Requirements und Architektur Berücksichtigung von Kodierrichtlinien, Einhaltung des Entwicklungsprozesses und der Qualitätsanforderungen Erstellung der erforderlichen Dokumentation Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Software-Engineering, Elektrotechnik oder vergleichbar Mind. 1 Jahr Erfahrung in Softwareentwicklung und Tests von Java- und ADA-Anwendungen Fundierte Java- und Linux (RedHat) -Kenntnisse sind zwingend erforderlich Erfahrung mit UML, V-Modell XT/Scrum und Entwicklungs-Tools (NetBeans, Maven, Jenkins, Git, Jira) Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise, teamfähig, belastbar Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Im Rahmen der Tätigkeit kann eine sicherheitsrelevante Überprüfung (z. B. Ü2) erforderlich sein. Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Equal Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell – Vergütung entsprechend der tariflichen Eingruppierung beim Kunden Übertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und Zulagen Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche Prämienzahlungen 35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit) 30 Tage Jahresurlaub Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Darüber hinaus bieten wir Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag (Vollzeitstelle) in einem stabilen Unternehmen Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem international tätigen Unternehmen mit viel Freiraum für die persönliche Entwicklung Flache Hierarchien und offene Kommunikation in einem familiär geführten Unternehmen Einen Schnuppertag vor Beginn der neuen Tätigkeit Eine den Kompetenzen und Arbeitsergebnissen entsprechende Vergütung Eine individuelle Einarbeitung in Abhängigkeit Ihrer Vorkenntnisse Eine moderne IT-Landschaft 30 Tage Urlaub mit flexibler Urlaubsplanung im Rahmen der jeweiligen Tätigkeit flexible Arbeitszeiten Förderung persönlicher u. fachlicher Weiterentwicklung Betriebsfeiern und Mitarbeiter-Events Gesundheitsförderung durch Fahrrad oder E-Bike-Gestellung Kaffee, Wasser und Tee stehen kostenlos zur Verfügung Betriebliches Gesundheitsmanagement Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen Wir sind als einer der führenden Hersteller von innovativen und kundenindividuellen Anlagenlösungen im Bereich der Oberflächentechnik fest auf dem europäischen Markt verankert und arbeiten stetig daran, uns auch im globalen Raum weiter zu etablieren.
Stellenbeschreibung Zur Direktvermittlung Wir suchen Sie in 70806 Kornwestheim als: INGENIEUR / TECHNIKER (m/w/d) für Tätigkeiten in der Entwicklung im Bereich Maschinen- und Anlagenbau (Antriebstechnik, Automatisierungstechnik). Das moderne Partnerunternehmen von Industrie und Fachhandel bietet seinen Kunden technische Lösungen und Produkte aus den Bereichen Maschinen- und Anlagenbau und Sondermaschinenbau an.
Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung.
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Während des gesamten Bewerbungsprozesses stehen wir dir als erster Ansprechpartner zur Seite und begleiten dich bis zum persönlichen Vorstellungsgespräch im Unternehmen. Ihre Verantwortung: Steuerung aller operativen Tätigkeiten innerhalb der Schicht Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden Sicherstellung effizienter Abläufe im Wareneingang und Versand Kontrolle von Sicherheits- und Qualitätsstandards Koordination der Schichtplanung Prozessanalyse und Leistungsoptimierung Ihr Profil: Erste Erfahrung in leitender Funktion Kenntnisse im Bereich Lagerlogistik Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtsystem Deutsch oder Englisch fließend Hands-on-Mentalität und Organisationstalent
Stellenbeschreibung Wir suchen motivierte Helfer - Elektro (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Osnabrück. Wenn Sie eine Leidenschaft für handwerkliche Tätigkeiten haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir legen Wert auf ein respektvolles Miteinander und fördern die individuelle Entwicklung unserer Mitarbeitenden.
Womit Sie gut bei uns ankommen: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft oder Pflegefachhelfer, Krankenschwester oder Altenpfleger, Gesundheits-/Krankenpfleger Eine kommunikative und wertschätzende Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz und hohem Dienstleistungsverständnis Einsatzbereitschaft und Flexibilität Führerschein der Klasse B Wie Ihr Alltag aussehen kann: Pflegerische Versorgung im ambulanten oder stationären Bereich Was wir Ihnen anbieten können: Eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit Möglichkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Eine kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem engagierten Team Sehr gute Entwicklungs- wie auch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine gute und systematische Einarbeitung – gerne auch für Wiedereinsteiger nach der Kinderpause Eine attraktive Vergütung nach AVR-Diakonie Bayern mit einer zusätzlichen arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und einer Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub Einfach bewerben!
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FSJ oder BFD für unseren pädagogischen FachdienstDie Kinder in ihrer individuellen Entwicklung zu begleiten und zu unterstützen, damit sie ihr Leben später selbstständig und erfolgreich meistern.abwechslungsreiche Aufgaben und viele Outdoor Aktivitäteneine sinnvolle Tätigkeit im sozialen Bereich der Kinder- und JugendhilfeEinblicke in die pädagogische Arbeit mit unseren 180 Kinder und JugendlichenSpaß an der Arbeit mit Kindern und JugendlichenBereitschaft, sich auf Neues einzulassen und Eigenmotivationgute kommunikative Kompetenzen, sowie Fingerspitzengefühl und Empathie im Umgang mit MenschenUNTER DEM DACH DES BETHANIEN KINDER- UND JUGENDDORFS ELTVILLE... ...leben rund 180 Kinder und Jugendliche, die von Pädagog*innen in ein selbstständiges Leben begleitet werden.
Sie verknüpfen gerne Ihr theoretisches Wissen mit praktischen Tätigkeiten? Dann sind Sie bei uns richtig! Konstruktion Entwicklung In den oben genannten Bereichen vergeben wir gerne Technikerarbeiten.