- Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite. Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite. Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite. Bitte beachten Sie: Vor Aufnahme der Tätigkeit ist gemäß § 23a i. V. m. § 20 Abs. 9 IfSG ein Nachweis über den Masernimpfschutz bzw. eine Immunität erforderlich. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite. Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
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LOB Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive.Zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %) Mit unser zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge bieten wir Ihnen die Möglichkeit, heute schon an morgen zu denken.Hohes Maß an Eigenverantwortung Sie können eigene Ideen einbringen und aktiv an entscheidenden Prozessen mitwirken.Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten nach Absprache) Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden.Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich.Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege.Dienstrad-Leasing Bleiben Sie mobil und fördern Sie Ihre Gesundheit.Corporate Benefits Exklusive Vergünstigungen und Rabatte für Shopping, Reisen, Sport & Freizeit.Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite. Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Kenntnisse in gängigen Entwicklungstools, in der Softwareentwicklung (vorzugsweise mit Java, Kotlin und TypeScript) sowie im Umgang mit relationalen Datenbanken und SQL Grundverständnis in technologischen Methoden wie Webservices, APIs, Microservices, REST oder JEE Erste Erfahrungen in modernen Containertechnologien wie Docker und Kubernetes und Interesse an DevOps-Tätigkeiten Kommunikations- und Präsentationsstärke in deutscher und englischer Sprache Wir bieten Eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie hybrides Arbeiten Individuelle Weiterbildungen und Zertifizierungen Definierte Karrierestufen sowie jährliche Mitarbeitergespräche Offene, teamorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Firmenfeiern, Teamevents und weitere Mitarbeiterevents Firmenfitness mit der TSG Weinheim, Wellpass sowie kostenlose Getränke und Obst Corporate Benefits, Zuzahlung ÖPNV-Ticket und weitere attraktive Angebote Wir sind SPIE RODIAS, ein IT-Beratungsunternehmen und wir treiben die Digitalisierung der Industrie voran.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
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Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
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Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
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Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. Sie haben Fragen zu einer Tätigkeit als Person mit einer Behinderung? Bewerben Sie sich gezielt mit einem entsprechenden Hinweis an uns und erhalten spezielle Vorteile sowie Zusatzleistungen, wir informieren Sie gerne.
EigenentwicklungChange und Quality Gatekeeper: Du sicherst die Qualität der technischen Umsetzung, begleitest die Datenmigration und stellst sicher, dass die neuen Prozesse stabil in den operativen Betrieb übergehen S/4HANA Retail Expertise: Du verfügst über fundierte Erfahrung in SAP S/4HANA (idealerweise IS-Retail) und verstehst die Logik von Warengruppen, Artikeln und Standorten im digitalen KernProzess-Know-how: Du beherrschst den Bereich Strategy to Assortment aus dem Effeff – von der initialen Sortimentsstrategie über die Flächenallokation bis hin zur FilialsteuerungTransformations-Erfahrung: Du hast mindestens ein großes Migrationsprojekt (Brownfield oder Greenfield) in einer verantwortlichen Rolle begleitet und kennst die Fallstricke bei der Ablösung von Legacy-SystemenAnalytische Schärfe: Du kannst komplexe fachliche Anforderungen in technische Anforderungen (Fiori, CDS Views, OData) übersetzen, ohne den Blick für das Big Picture zu verlierenKommunikationsstärke: Du trittst sicher auf, kannst Widerstände im Change-Prozess konstruktiv auflösen und bist es gewohnt, auf Augenhöhe mit Fachbereichsleitern zu verhandeln Eine Tätigkeit die im Homeoffice ausgeführt werden kannAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Ihr Kontakt Referenznummer 865472/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Netzwerke, Server, Cloud-Umgebung) Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (Datenschutz, IT-Sicherheit, Compliance) Inhaltliche und fachliche Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen (Datenmanagement/BI) Vertretung der IT-Leitung in technischen, organisatorischen und personellen Fragen Abgeschlossenes Master-Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikation Relevante Berufserfahrung in den Bereichen IT-Betrieb, -Projektmanagement, -Security und Systemmanagement Fundierte Kenntnisse in modernen IT-Architekturen (Windows/Linux, Netzwerk, Cloud) sowie Server-Technologien (MS 365, Citrix/Netscaler) Idealerweise Führungserfahrung Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise 30 Tage Urlaub zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten Cafeteria-Modell mit Zuschuss entweder zum Deutschlandticket, zum persönlichen Sportprogramm, zur Kinderbetreuung oder zum Leasingfahrrad Exklusives Rabattportal Mitarbeitendenportal "Corporate Benefits" mit bis zu 40% Rabatt auf Angebote über 250 namhafter Marken Betriebliche Altersvorsorge arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung (3 % vom Bruttogehalt) Betriebliches Gesundheitsmanagement kostenfreie Nutzung des Fitnessraums sowie unseres ExerCubes Sinnstiftung eine sinnstiftende Tätigkeit in einem familiären Umfeld Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Sonderzahlungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ihr Kontakt Ansprechpartner Petra Spermann Referenznummer 862473/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: petra.spermann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Für dieses im Münsterland/Grafschaft Bentheim/ Emsland ansässige Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Maschinenbautechniker (oder vergleichbar) für die Schweißroboterprogrammierung [m/w/d] Ihre Aufgaben: Eigenständige Einrichtung und Programmierung, Inbetriebnahme und Optimierung von Schweißrobotoranlagen, schwerpunktmäßig CLOOS Inbetriebnahme und Optimierung von Schweißprozessen (Taktzeit, Nachtqualität, Prozessstabilität) Analyse und Behebung von Roboter-/Prozessstörungen Technische Betreuung der Schweißroboter, Support bei Produktneuanläufen Mitwirkung bei Standardisierung, Prozessdokumentation und Qualitätssicherung Zusammenarbeit mit Konstruktion, Produktion, Qualitätssicherung und Instandhaltung Ihre Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung als Schweißroboterprogrammierer für komplexe Baugruppen Fundierte Kenntnisse in Lichtbogen-Schweißverfahren (MAG-Schweißen) Erfahrung mit seriennaher Produktion, idealerweise im Automotive-Umfeld Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung von Cloos-Schweißrobotern Sicherer Einsatz von Sensorik (Nahtverfolgung, Lichtbogenregelung) Kenntnisse in der Offline-Programmierung von Vorteil Verständnis von Schweißzeichnungen, Vorrichtungen und Spanntechnik Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Problemlösungskompetenz Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein Ihr zukünftiger Arbeitgeber bietet Ihnen neben der Mitarbeit in einem familiären Umfeld eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit sowie einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche. Sie haben kurze Entscheidungswege. Selbstverständlich erhalten Sie eine der Verantwortung dieser Position angemessene Vergütung.
Level B1) Sie arbeiten gewissenhaft und zuverlässigMitarbeitendenrabatt auf unsere Produkte Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)Familiäres & kollegiales Arbeitsumfeld Eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei einer der beliebtesten Marken Deutschlands Flache Hierarchien in einem marktführenden Unternehmen Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.Wir sind ein bekanntes Familienunternehmen der Süßwarenbranche mit dem Anspruch, weltweit das beste Marzipan herzustellen.
Flexible ArbeitszeitenEine abwechslungsreiche Tätigkeit bei einer der beliebtesten Marken Deutschlands Betreuung von vier Supermärkten rund um Konstanz Regalbetreuung und Displayaufbauten Verräumen und ansprechende Präsentation der neuen Ware Kontrolle des Mindesthaltbarkeitsdatums Preisauszeichnung und korrekte Beschilderung Wohnort in und um KonstanzVerfügbarkeit für ca. 6-10 Stunden in der WocheEigenes KfzDeutschkenntnisse min.
Die Zertifizierung als Level 3 kann bei Eignung hier erworben werden.Erfahrungsnachweise für LuftfahrtbauteileEnglische SprachkenntnisseHohe Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Was erwartet Sie Unbefristeter Arbeitsvertrag Equal-Pay-Modell und übertarifliche Zuschläge (gemäß iGZ) und Zulagen Persönliche Betreuung Weihnachts- und Urlaubsgeld (gemäß iGZ) Betriebliche Altersvorsorge Unfallversicherung privat und dienstlich Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Option auf Übernahme Arbeitskleidung (gemäß Tätigkeiten) Bewerben Sie sich jetzt und nutzen Ihre Chance. Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR-Bereich durch Herrn Benjamin Kranich kontaktiert.
Anlegen von Benutzerkonten, Zugriffsrechte) Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten im Helpdesk-System Unterstützung bei der Wartung, Instandhaltung und Modernisierung der bestehenden Serversysteme Dafür bringen Sie diese Kompetenzen mit: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/-in für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse im Projektmanagement und in der Umsetzung von IT-Projekten Grundkenntnisse in Windows-basierten Netzwerken Gute Kenntnisse von Windows Systemen und SQL Servern Gute Kenntnisse in VMware wünschenswert Erfahrung mit Linux-Systemen wäre vorteilhaft Freude an praktischen Aufgaben rund um Hard- und Software Freundliches Auftreten und serviceorientiertes Denken Zuverlässige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Diese Benefits bieten wir Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag (Vollzeitstelle) in einem stabilen Unternehmen Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem international tätigen Unternehmen mit viel Freiraum für die persönliche Entwicklung Einen Schnuppertag vor Beginn der neuen Tätigkeit Die einmalige Chance, eigene Fähigkeiten einbringen zu können und schnell Verantwortung zu übernehmen Flache Hierachie mit kurzen Entscheidungswegen Ein engagiertes Team in einem angenehmen Arbeitsumfeld Eine den Kompetenzen und Arbeitsergebnissen entsprechende Vergütung Eine individuelle Einarbeitung in Abhängigkeit Ihrer Vorkenntnisse Eine moderne IT-Landschaft durch unser neues ERP System 30 Tage Urlaub Jobrad für Mitarbeitende und deren Partner Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen top modernen, ergonomischen Arbeitsplatz Mitarbeiter Benefits mit Vorteilen bei Einkäufen, Veranstaltungen und Reisen Hier können Sie Kontakt aufnehmen: Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung?
Onkologisches Zentrum, Organzentren) ein Sie bringen Ihre organisatorischen Fähigkeiten in die Strukturierung und Optimierung klinischer Prozesse ein und übernehmen operative Verantwortung Sie gestalten Schnittstellen, strukturieren Abläufe und tragen aktiv zur Effizienzsteigerung und Qualitätssicherung bei Der Umfang Ihrer klinischen Tätigkeit richtet sich flexibel nach Ihren persönlichen Interessen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Medizinstudium sowie eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Ineren Medizin mit der Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie Sie haben idealerweise fundierte Erfahrung in einem universitären oder großen hämato-onkologischen Zentrum Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Personalführung, Stationsorganisation und im Prozessmanagement mit Sie sind vertraut mit der DRG-Systematik, Dokumentation, Abrechnung und Qualitätssicherung Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit Zertifizierungen, z.B. im Rahmen eines Onkologischen Zentrums oder Organzentrums Sie arbeiten in einem jungen, engagierten universitären Team mit flachen Hierarchien und internationaler Strahlkraft Sie erhalten gezielte Unterstützung beim Erwerb weiterer Schwerpunkte und Zusatzbezeichnungen Sie haben die Möglichkeit, sich aktiv an wissenschaftlichen Forschungsprojekten zu beteiligen oder eigene Projekte zu initiieren Ihre wissenschaftliche und klinische Weiterentwicklung wird gefördert – auch eine Promotion oder Habilitation ist möglich Sie profitieren von fachlichem Support in den Bereichen Data Science und Artificial Intelligence zur Umsetzung eigener Forschungsideen Sie finden ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Strukturen und einem Kindergarten direkt auf dem Universitätsgelände Sie können vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements nutzen Sie erhalten ein Jobticket mit Arbeitgeberbezuschussung Sie leben und arbeiten in einer Region mit vergleichsweise geringen Lebenshaltungskosten Gehaltsinformationen Attraktive Außertarfifliche Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 845608/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859288 E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Das erwartet Sie: Sie erfassen und bearbeiten Reklamationsvorgänge und Warenrücksendungen von Kunden und Händler im ERP-System Sie wenden die gültigen Arbeitsstandards und Arbeitsanweisungen für den Kundendienst sicher an Zudem sind Sie für die Bearbeitung von Rücksendungen in Kundenportalen sowie die Support- und Serviceanfragen für unsere Effeff Produkte zuständig Sie übernehmen die interne und externe Koordination von technischen Lösungen und Lieferterminen für Ersatzlösungen, Reparaturen und Umbauten nach Anleitung Die Dokumentation von Reklamations- und Supportvorgängen liegt ebenso in Ihrem Verantwortungsbereich Die professionelle und souveräne Kommunikation mit unseren Kunden und Händler, auch in englischer Sprache, steht im Mittelpunkt Ihrer Arbeit So überzeugen Sie uns: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office- Programmen Sie besitzen idealerweise Kenntnisse in der Anwendung eines Ticketsystems ERP- Kenntnisse, vorzugsweise Microsoft Dynamics AX, sind vor Vorteil Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeit, auch in Englisch Ihre hohe Service- und Kundenorientierung mit dem Anspruch den Kunden immer die beste Leistung zu bieten, zeichnet Sie aus Das bieten wir Ihnen: Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Raum für Eigenverantwortung Eine moderne und kooperative Arbeitskultur sowie ein motiviertes Team Ein international ausgerichtetes Unternehmen, das vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet Eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (Metall- und Elektroindustrie) inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeitgestaltung und betriebliche Altersvorsorge Zusätzliche Benefits wie eine firmeneigene Kantine, Job-Rad, spannende Firmenevents und mehr Bewerben Sie sich jetzt!
Das wird geboten Spannende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modernen, innovativen Arbeitsumfeld, in dem kein Tag dem anderen gleicht. Attraktive Zusatzleistungen, die sich lohnen Wir honorieren Ihr Engagement mit vermögenswirksamen Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer fairen und leistungsgerechten Vergütung.
Unsere Prozesse unterliegen seit Jahren den strengen Anforderungen eines Qualitätsmanagementsystems nach DIN EN-ISO 9001-2015. Unsere Tätigkeit: Wir unterstützen Unternehmen durch innovative Technologien und maßgeschneiderte IT-Lösungen. Als unternehmergeführtes Unternehmen setzen wir auf Kundennähe, Qualität, Zuverlässigkeit und einen exzellenten Kundenservice.
Unsere Prozesse unterliegen seit Jahren den strengen Anforderungen eines Qualitätsmanagementsystems nach DIN EN-ISO 9001-2015. Unsere Tätigkeit: Wir unterstützen Unternehmen durch innovative Technologien und maßgeschneiderte IT-Lösungen. Als unternehmergeführtes Unternehmen setzen wir auf Kundennähe, Qualität, Zuverlässigkeit und einen exzellenten Kundenservice.
Unsere Prozesse unterliegen seit Jahren den strengen Anforderungen eines Qualitätsmanagementsystems nach DIN EN-ISO 9001-2015. Unsere Tätigkeit: Wir unterstützen Unternehmen durch innovative Technologien und maßgeschneiderte IT-Lösungen. Als unternehmergeführtes Unternehmen setzen wir auf Kundennähe, Qualität, Zuverlässigkeit und einen exzellenten Kundenservice.
Unsere Prozesse unterliegen seit Jahren den strengen Anforderungen eines Qualitätsmanagementsystems nach DIN EN-ISO 9001-2015. Unsere Tätigkeit: Wir unterstützen Unternehmen durch innovative Technologien und maßgeschneiderte IT-Lösungen. Als unternehmergeführtes Unternehmen setzen wir auf Kundennähe, Qualität, Zuverlässigkeit und einen exzellenten Kundenservice.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrer Rolle als Application Manager dreht sich alles um die Betreuung, Wartung und Optimierung der bestehenden ERP-Systeme Dabei bilden Sie die Schnittstelle zwischen der IT, den Fachabteilungen sowie den externen Dienstleistern und sorgen für die Sicherstellung der Systemperformance und -stabilität Sie sind für die Analyse und Behebung von Störungen und technischen Problemen im ERP-Bereich zuständig Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Entwicklung und Durchführung von Anwenderschulungen und übernehmen den Support Auf Basis der Geschäftsanforderungen unterstützen Sie bei der Integration neuer Module und Funktionen Das Erstellen und Pflegen von technischen Dokumentationen runden Ihren Aufgabenbereich ab Die Tätigkeit wird überwiegend vor Ort in unserer Regionalverwaltung in Köln ausgeübt, nach der Einarbeitung können nach Absprache bis zu 2 Tage pro Woche im Homeoffice gearbeitet werden Ihre Qualifikationen auf einen Blick Als Basis bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT mit, beispielsweise zum Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation Darüber hinaus konnten Sie bereits fundierte Erfahrungen im Application Management, insbesondere in der Betreuung von ERP-Systemen, sammeln Sie haben fundierte Kenntnisse in der Datenbankverwaltung (SQL) und bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit Persönlich zeichnen Sie sich durch ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, Probleme strukturiert zu lösen, aus Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
B. bei der Übernahme neuer Windparkprojekte Du diagnostizierst technische Störungen und behebst Fehler an elektrischen, mechanischen und hydraulischen Systemen Du unterstützt technisch bei Wartung, Instandhaltung und Reparatur Du arbeitest mit technischen Expert:innen zu Themen wie Training, HSE und Support zusammen Du dokumentierst deine durchgeführten Arbeiten eigenverantwortlich DEIN PROFIL Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik oder Mechatronik Du bringst erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit mit, idealerweise im Bereich Windenergie Du bist von Montag bis Freitag reisebereit Du bist höhentauglich bis derzeit 180 m Du verfügst über gute MS Office Kenntnisse; Englischkenntnisse sind wünschenswert Du arbeitest sicherheitsbewusst und lösungsorientiert Du bringst ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität mit Du bist bereit zur Fort- und Weiterbildung DEINE BENEFITS Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.
Nachrüstungen an den WKA (Technical and Service Notifications) Sicherstellung, dass alle Nordex HSE Standards, bei der Umsetzung der technischen Projekte eingehalten werden DEIN PROFIL Abgeschlossene technische Ausbildung im Maschinenbau oder Elektrobereich Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit wünschenswert, wie Anlagenerrichtung oder Tausch von Großkomponenten Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Reisebereitschaft Höhentauglichkeit bis derzeit 180m Gute MS-Office Kenntnisse Deutsch- und Englischkenntnisse fließend in Wort und Schrift DEINE BENEFITS Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.
- Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite. Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Gute Erreichbarkeit zur in der Nähe gelegenen Großstadt München Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Gute Erreichbarkeit zur in der Nähe gelegenen Großstadt München Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite. Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite. Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Onkologisches Zentrum, Organzentren) einSie bringen Ihre organisatorischen Fähigkeiten in die Strukturierung und Optimierung klinischer Prozesse ein und übernehmen operative VerantwortungSie gestalten Schnittstellen, strukturieren Abläufe und tragen aktiv zur Effizienzsteigerung und Qualitätssicherung beiDer Umfang Ihrer klinischen Tätigkeit richtet sich flexibel nach Ihren persönlichen Interessen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Medizinstudium sowie eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Ineren Medizin mit der Zusatzbezeichnung Hämatologie und OnkologieSie haben idealerweise fundierte Erfahrung in einem universitären oder großen hämato-onkologischen ZentrumSie bringen fundierte Kenntnisse in der Personalführung, Stationsorganisation und im Prozessmanagement mitSie sind vertraut mit der DRG-Systematik, Dokumentation, Abrechnung und QualitätssicherungIdealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit Zertifizierungen, z.B. im Rahmen eines Onkologischen Zentrums oder Organzentrums Sie arbeiten in einem jungen, engagierten universitären Team mit flachen Hierarchien und internationaler StrahlkraftSie erhalten gezielte Unterstützung beim Erwerb weiterer Schwerpunkte und ZusatzbezeichnungenSie haben die Möglichkeit, sich aktiv an wissenschaftlichen Forschungsprojekten zu beteiligen oder eigene Projekte zu initiierenIhre wissenschaftliche und klinische Weiterentwicklung wird gefördert – auch eine Promotion oder Habilitation ist möglichSie profitieren von fachlichem Support in den Bereichen Data Science und Artificial Intelligence zur Umsetzung eigener ForschungsideenSie finden ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Strukturen und einem Kindergarten direkt auf dem UniversitätsgeländeSie können vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements nutzenSie erhalten ein Jobticket mit ArbeitgeberbezuschussungSie leben und arbeiten in einer Region mit vergleichsweise geringen Lebenshaltungskosten Gehaltsinformationen Attraktive Außertarfifliche Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 845608/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859288 E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
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