Für das zum Einrichtungsverbund Steinhöring (EVS) gehörige Wohnhaus in Eglharting suchen wir zum nächtmöglicher Zeitpunkt eine:n Heilerziehungspfleger, Erzieher, Alten-/ Pflegefachkraft (w/m/d) Teilzeit 25 bis 35 Wochenstunden - unbefristet Ihre Aufgaben Betreuung, Anleitung und Pflege der Bewohner:innen Verbesserung der lebenspraktischen Fähigkeiten und Fertigkeiten der Bewohner:innen Erledigung aller hauswirtschaftlichen Tätigkeiten unter Einbeziehung der Bewohner:innen Führen des hauseigenen Dokumentationssystems Teilnahme an hausinternen und externen Fortbildungen Ihr Profil Neben einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung als Heilerziehungspfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Altenpfleger (w/m/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung besitzen Sie Organisationstalent sowie EDV Grundkenntnisse (MS Office).
Für den zum Einrichtungsverbund Steinhöring (EVS) gehörigen Wohnbereich in Steinhöring suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Betreuungshelfer (w/m/d) Teilzeit 25 bis 35 Wochenstunden - unbefristet Ihre Aufgaben Unterstützung und Zusammenarbeit des Teams im Wohnbereich Betreuung, Assistenz, Anleitung und Pflege der Bewohner:innen Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten und Fertigkeiten der Bewohner:innen Begleitung der Bewohner:innen bei der Freizeitgestaltung Erledigung aller hauswirtschaftlichen Tätigkeiten unter Einbeziehung der Bewohner:innen Unterstützung in der Organisation und Planung der Wohngemeinschaft Führung des hauseigenen Dokumentationssystems Teilnahme an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen Ihr Profil Sie haben Freude im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung, sind flexibel, belastbar sowie sozial engagiert.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft im pädagogischen und/oder pflegerischen Bereich - auch Fachwirte für Erziehungs- und Sozialwesen (m/w/d) Gemeinsam bewegen wir Fachliche Tätigkeit: Anwendung von Kenntnissen im BEI_NRW mit Methodenkompetenz in Förderzielen und Maßnahmen Alltagsbegleitung: Urlaubs- und Freizeitgestaltung sowie intensive, vielfältige interne und externe Tagesstrukturierung Teamwork: Vielfalt in Berufsgruppen und Haltungen mit unbegrenzten Möglichkeiten zur Entfaltung und für ein harmonisches Ganzes Ihre Stärken Sie sind gerne kreativ und haben Humor Sie sind interessiert an Lösungen für die Menschen, die Sie unterstützen und mit denen Sie arbeiten Sie übernehmen gerne Verantwortung und nutzen Gestaltungsmöglichkeiten Mobilität: Führerschein Klasse B Ihre Vorteile bei uns Vergütung: Attraktive Bezahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des deutschen Caritasverbandes (AVR) Sicherheit: Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Vorsorge: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Benefits: Mitfinanzierung des Deutschlandtickets und Bike-Leasing Miteinander: Betriebsfest, übergreifendes Fortbildungsprogrammm - vier Fachbereiche, die sich in einem "Wir" unterstützen - Das Miteinander aller Rollen ist uns wichtig Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage + Zusatzurlaubstage für Schichtarbeit Entwicklung: Wir begleiten Sie intensiv auf Ihrem beruflichen Weg in einem großen Verbund, der zahlreiche Chancen und attraktive Möglichkeiten bietet Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für den Betrieb und die strategische Weiterentwicklung des Werkstattstandortes Alexianer Klostergärtnerei Planung und Gestaltung des gesamten Alexianer Campus Geländes in Amelsbüren Führung und Motivation des Teams, inklusive Personaleinsatzplanung und -entwicklung Kundenakquise und -betreuung sowie Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen Budgetplanung und -kontrolle, einschließlich Kostenoptimierung und Effizienzsteigerung Implementierung nachhaltiger und innovativer Anbaumethoden oder Produktionsprozesse Digitale Erstellung von Berichten, Anträgen und Analysen Ihr Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtnermeister*in, vorzugsweise in der Produktion, Zierpflanzenbau oder vergleichbare Qualifikationen Ein hohes Maß an Flexibilität sowie eine gefestigte Persönlichkeit Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Die Fähigkeit, selbstständig, flexibel und strukturiert auf wechselnde Anforderungen professionell zu reagieren Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen Unser Angebot Eine verantwortungsvolle, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Raum für eigene Ideen Eine attraktive Vergütung nach AVR/Caritas Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld JobBike Leasing Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung !
Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens, staatlich geprüfter Techniker oder HandwerksmeisterErfahrung in der Abwicklung von Bauprojekten, idealerweise im Bereich Sanierung oder ModernisierungSicherer Umgang mit der VOB sowie relevanten technischen Normen und RegelwerkenStrukturierte und eigenständige Arbeitsweise, kombiniert mit DurchsetzungsstärkeKommunikations- und Teamfähigkeit im Umgang mit internen und externen ProjektbeteiligtenBereitschaft zu projektbezogenen Reisen Attraktive und leistungsgerechte VergütungVerantwortungsvolle Tätigkeit mit eigener ProjektverantwortungSicheres Arbeitsumfeld mit langfristiger PerspektiveFlache Hierarchien und kollegiales MiteinanderHoher Gestaltungsspielraum sowie flexible ArbeitsbedingungenDienstwagen mit privater NutzungsmöglichkeitIndividuell abgestimmte Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen EntwicklungRegelmäßige Unternehmens- und TeameventsArbeit in einem internationalen UmfeldBereitstellung moderner Arbeitsmittel wie Firmenhandy und Laptop Gehaltsinformationen Die Vergütung erfolgt in einem ansprechenden und marktgerechten Rahmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin van Roßum Referenznummer 857697/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kathrin.van.rossum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Betreuung des Empfangsbereichs sowie freundlicher und professioneller Empfang unserer Gäste, Partner und BesucherSicherstellung eines ordentlichen, einladenden und funktionalen Büro- und EmpfangsumfeldsPlanung, Organisation und Durchführung von Team-Events und kleineren internen VeranstaltungenUnterstützung bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten im Office ManagementKoordination, Vorbereitung und Nachbereitung von Meetings – insbesondere mit externen BesuchergruppenAllgemeine Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft, um einen reibungslosen Betriebsablauf sicherzustellen Erfahrung im Office Management, in der Administration, Assistenz oder am EmpfangEine selbstständige, strukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseEin freundliches, serviceorientiertes Auftreten und Freude daran, organisatorische Aufgaben zu übernehmenSehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und EnglischHohe Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einer dynamischen, sich schnell verändernden UmgebungFähigkeit, positive Beziehungen zu Kollegen, internen Stakeholdern und externen Partnern aufzubauen und zu pflegen – für eine kooperative und harmonische Zusammenarbeit Spannende Projekteinsätze in renommierten Unternehmen30 Tage Urlaub, Gleitzeit und ArbeitszeitkontoBetriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung)Persönliche Betreuung im gesamten BewerbungsprozessDigitale Lernplattformen und KarriereberatungEvents, Gewinnspiele und Corporate Benefits Ihr Kontakt Ansprechpartner Vera Mötzung Referenznummer 863418/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: vera.moetzung@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre Aufgaben: Sie erarbeiten Lösungen für spannende Projekte zur Implementierung unseres Prozessleitsystems SCADA und unserer Fernwirk/- Automatisierungstechnik: Bedarfsaufnahme im Dialog mit Vertrieb und Kunden Aktives Zusammenführen von internen und externen Ausarbeitungen zur Gesamtlösung Mitgestaltung an Ausschreibungstexten Eigenverantwortliche Erstellung von Kostenvoranschlägen, Planungen und Angeboten Abstimmung mit den Produktverantwortlichen und Vertriebsaußendienst Übergabe nach Beauftragung an den Projektverantwortlichen zur Umsetzung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker Betriebstechnik, Elektriker, Mechatroniker oder vergleichbares Ausgezeichnetes elektronisches Verständnis gepaart mit betriebswirtschaftlicher Grundkompetenz Erfahrung im Schaltanlagenbau/- Montage wünschenswert Eigenständige Arbeitsweise Proaktive Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Spaß an einem komplexen und dynamischen Umfeld Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Englischkenntnisse wünschenswert Ihre Vorteile: Hohe Freiheitsgrade in der Realisierung Ihrer Aufgaben Unbefristeter Arbeitsvertrag Vielfältige Tätigkeit und die Chance auf einen Lebensarbeitsplatz in ungewissen Zeiten Mitarbeit in einem dynamischen Team Respekt und Anerkennung für die Tätigkeit im Unternehmen Betriebliche Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der HST-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement E-Bike Leasing Mitreißende Mitarbeiterevents Prämienzahlungen Vielzahl an Mitarbeiterrabatten bei Top-Anbietern Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben Grundlegende technische Realisierungsplanung von Erdkabelanlagen während der Planungs- Genehmigungs- und Bauphase mit Schwerpunkt auf der Planung von Linienbaustellen Mitarbeit bei der technischen Weiterentwicklung der Trassierungsvorgaben sowie Unterstützung bei der Trassierungsplanung und -ausschreibung Unterstützung bei der Aufstellung von Trassierungsplänen für die Zuwegung und Ausführungsplanung für den temporären Wegebau mit Schwerpunkt auf den Wegausbau und Wegeertüchtigung entlang der Linienbaustelle Verantwortliche Steuerung von externen Dienstleistern zum Erreichen der Projektziele und Reporting an den Projektleiter Bautechnik Ausschreibung von Planungsleistungen Schnittstellenmanagement (intern/extern) Aufplanung, Bearbeitung und verantwortliche Durchführung der Arbeiten in einem arbeitspaketgesteuerten Projektmanagement-System Anwendung von Projektmanagement-Tools und vorgegebener Prozesse und Werkzeuge Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH) vorzugsweise in der Fachrichtung Bauingenieurswesen oder einer ähnlichen Studienrichtung Fundierte Berufserfahrung im Bereich Trassierung und Wegeplanung, idealerweise im Beriech Erdkabelbaustellen oder vergleichbar Belegbare Fachkompetenz durch praktische Tätigkeit und Baustellenerfahrung Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse im Projektmanagement Hohe Sozialkompetenz und ein hohes Maß an Souveränität Proaktive und selbständige Arbeitsweise, Teamgeist Hohe Reisebereitschaft Einsatzort kann sich im Projektverlauf ändern z.B: nach Würzburg Führerschein Klasse B Aktiver Beitrag zu einem sicheren Arbeitsumfeld für sich selbst, ihre Kolleginnen und Kollegen sowie externe Auftragnehmer Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für den Betrieb und die strategische Weiterentwicklung des Werkstattstandortes Alexianer Klostergärtnerei Planung und Gestaltung des gesamten Alexianer Campus Geländes in Amelsbüren Führung und Motivation des Teams, inklusive Personaleinsatzplanung und -entwicklung Kundenakquise und -betreuung sowie Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen Budgetplanung und -kontrolle, einschließlich Kostenoptimierung und Effizienzsteigerung Implementierung nachhaltiger und innovativer Anbaumethoden oder Produktionsprozesse Digitale Erstellung von Berichten, Anträgen und Analysen Ihr Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtnermeister*in, vorzugsweise in der Produktion, Zierpflanzenbau oder vergleichbare Qualifikationen Ein hohes Maß an Flexibilität sowie eine gefestigte Persönlichkeit Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Die Fähigkeit, selbstständig, flexibel und strukturiert auf wechselnde Anforderungen professionell zu reagieren Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen Unser Angebot Eine verantwortungsvolle, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Raum für eigene Ideen Eine attraktive Vergütung nach AVR/Caritas Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld JobBike Leasing Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung !
Anlagen Kenntnisse in der elektrischen Auslegung von großen Server-Anlagen/-Räumen wünschenswert Idealerweise erste Einblicke oder Tätigkeiten im militärischen Umfeld Fundierte Kenntnisse in Digital‑, Analog‑ und Hochfrequenztechnik Erfahrung in der Schaltschrankplanung und ‑konstruktion Sicherer Umgang mit E‑CAD‑Systemen, vorzugsweise Engineering Base Kenntnisse in der Datenübertragung über gängige Bussysteme (z.
Reinigung, Pflege von Außenanlagen, Winterdienste)Organisation und Überwachung kleinerer Instandhaltungsarbeiten, inklusive der Zusammenarbeit mit externen DienstleisternUnterstützung bei Wohnungsübernahmen und -rückgabenAbhalten von Mietersprechstunden Dokumentation und Bearbeitung von Schadensmeldungen, Absicherung von Gefahrenstellen, Einleitung von SofortmaßnahmenMitwirkung bei der Einhaltung und Dokumentation von Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten Allgemeine administrative Tätigkeiten sowie Verwaltung Unsere Erwartungen: Erfolgreich abgeschlossene technische oder handwerkliche, mindestens 3-jährige Berufsausbildung Erfahrung im Bereich Hausmeisterservice oder einer vergleichbaren TätigkeitFreundlicher Umgang mit Mietern, Dienstleistern und KollegenKenntnisse in MS-Office wünschenswertStrukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit hoher Flexibilität und EigeninitiativeGute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie lösungsorientiertes DenkenFührerschein Klasse B und Bereitschaft zur Führung von Dienstfahrzeugen Kommen Sie zur support Personallogistik GmbH und werden ein Teil von uns.
B. als Bürokauffrau, Kauffrau für Büromanagement oder Bürokommunikation, Personaldienstleistungskauffrau oder vergleichbarGute MS-Office-KenntnisseKommunikationsstärke und EigeninitiativeOrganisationstalent und Teamgeist Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! *Unsere Stellenausschreibungen beziehen sich auf alle Geschlechter, Lebensmodelle und Biografien Interne Kennung: 0001 Unsere Leidenschaft ist die Personaldienstleistung Dafür krempeln wir mit einer gesunden Portion Pragmatismus im Herzen des Münsterlands, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft im pädagogischen und/oder pflegerischen Bereich - auch Fachwirte für Erziehungs- und Sozialwesen (m/w/d) Gemeinsam bewegen wir Fachliche Tätigkeit: Anwendung von Kenntnissen im BEI_NRW mit Methodenkompetenz in Förderzielen und Maßnahmen Alltagsbegleitung: Urlaubs- und Freizeitgestaltung sowie intensive, vielfältige interne und externe Tagesstrukturierung Teamwork: Vielfalt in Berufsgruppen und Haltungen mit unbegrenzten Möglichkeiten zur Entfaltung und für ein harmonisches Ganzes Ihre Stärken Sie sind gerne kreativ und haben Humor Sie sind interessiert an Lösungen für die Menschen, die Sie unterstützen und mit denen Sie arbeiten Sie übernehmen gerne Verantwortung und nutzen Gestaltungsmöglichkeiten Mobilität: Führerschein Klasse B Ihre Vorteile bei uns Vergütung: Attraktive Bezahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des deutschen Caritasverbandes (AVR) Sicherheit: Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Vorsorge: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Benefits: Mitfinanzierung des Deutschlandtickets und Bike-Leasing Miteinander: Betriebsfest, übergreifendes Fortbildungsprogrammm - vier Fachbereiche, die sich in einem "Wir" unterstützen - Das Miteinander aller Rollen ist uns wichtig Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage + Zusatzurlaubstage für Schichtarbeit Entwicklung: Wir begleiten Sie intensiv auf Ihrem beruflichen Weg in einem großen Verbund, der zahlreiche Chancen und attraktive Möglichkeiten bietet Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für das zum Einrichtungsverbund Steinhöring (EVS) gehörige Wohnhaus in Eglharting suchen wir zum nächtmöglicher Zeitpunkt eine:n Heilerziehungspfleger, Erzieher, Alten-/ Pflegefachkraft (w/m/d) Teilzeit 25 bis 35 Wochenstunden - unbefristet Ihre Aufgaben Betreuung, Anleitung und Pflege der Bewohner:innen Verbesserung der lebenspraktischen Fähigkeiten und Fertigkeiten der Bewohner:innen Erledigung aller hauswirtschaftlichen Tätigkeiten unter Einbeziehung der Bewohner:innen Führen des hauseigenen Dokumentationssystems Teilnahme an hausinternen und externen Fortbildungen Ihr Profil Neben einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung als Heilerziehungspfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Altenpfleger (w/m/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung besitzen Sie Organisationstalent sowie EDV Grundkenntnisse (MS Office).
Für den zum Einrichtungsverbund Steinhöring (EVS) gehörigen Wohnbereich in Steinhöring suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Betreuungshelfer (w/m/d) Teilzeit 25 bis 35 Wochenstunden - unbefristet Ihre Aufgaben Unterstützung und Zusammenarbeit des Teams im Wohnbereich Betreuung, Assistenz, Anleitung und Pflege der Bewohner:innen Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten und Fertigkeiten der Bewohner:innen Begleitung der Bewohner:innen bei der Freizeitgestaltung Erledigung aller hauswirtschaftlichen Tätigkeiten unter Einbeziehung der Bewohner:innen Unterstützung in der Organisation und Planung der Wohngemeinschaft Führung des hauseigenen Dokumentationssystems Teilnahme an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen Ihr Profil Sie haben Freude im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung, sind flexibel, belastbar sowie sozial engagiert.
Wir möchten mit Hilfe dieses Unterstützungsangebotes Senioren ermöglichen weiterhin in ihrer Häuslichkeit zu leben und Angehörigen eine Entlastungsmöglichkeit bieten. Ihre Tätigkeiten Ihre Aufgaben im Qualitätsmanagement: Weiterentwicklung, Überwachung und Implementierung neuer Hausinterner Konzepte und Vorgaben (PeBeM, Digitalisierung) Schulung der Mitarbeiter zu relevanten Themen bezüglich der Pflegequalität Controlling nach Vorgaben der ExpertenstandardsAnalyse und Optimierung bestehender Prozesse im Pflege- und BetreuungsbereichArbeiten mit Kennzahlen und Reporting an die GeschäftsführungVorbereitung und Begleitung von externen Prüfungen (MDK, Heimaufsicht etc.)Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung und den Fachbereichen zur Sicherstellungeiner hohen Pflege und- Betreuungsqualität Ihre Aufgaben als Praxisanleitung: Koordination und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Pflegeausbildung der internen und externen AuszubildendenPflege des Netzwerks mit aktuellen Kooperationspartnern wie bspw.
Was Sie bei uns erwartet Sie arbeiten in unserer Zentralküche mit 28 Kolleg*innen und bereiten, gemeinsam mit Ihrem Team, das Mittagessen für über 1.300 Menschen zu Sie unterstützen uns bei der Zubereitung von Diätessen Sie helfen im Service in unserer Mensa über die Mittagszeit Bei den hauptsächlich internen Veranstaltungen stehen Sie uns hilfsbereit zur Seite Sie leiten unsere 15 Auszubildenden mit Handicap zum Fachpraktiker (m/w/d) Küche an Ihre Arbeitszeiten sind: Montag bis Donnerstag 07:00 Uhr - 16:00 Uhr, Freitag 7:00 Uhr - 14:00 Uhr Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/ Köchin (m/w/d) Erfahrung im Umgang mit Auszubildenden Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Freude am Umgang mit Menschen mit Behinderung, Jugendlichen und anderen hausinternen Kund*innen Gute EDV-Kenntnisse der MS Office Produktpalette, insbesondere Excel und Word Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle in Vollzeit (39,00 Wochenstunden) mit geregelten Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD VKA in Entgeltgruppe E 5 bei entsprechender Qualifikation (3.038,99 € - 3.680,28 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Was Sie bei uns erwartet Sie fördern Kinder und Jugendliche (6 bis ca.13 Jahre alt), die von Ausgrenzung bedroht sind, im Einzel- und Gruppensetting und setzen für sie eine verbindliche Alltagsstruktur um Sie arbeiten eng mit den jungen Menschen und dem Familiensystem zusammen und setzen individuelle Zielvereinbarungen gemäß der Hilfeplanung um Sie arbeiten mit verschiedenen Kooperationspartnern zusammen und wirken an der konzeptionellen Weiterentwicklung und Ausgestaltung der Sozialraumangebote mit Sie vernetzen und intensivieren die sozialräumlichen Strukturen Ein Team mit 4 Mitarbeitenden Sie arbeiten an ein bis zwei Vormittagen und Nachmittagen Damit überzeugen Sie uns Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, gerne mit Zusatzqualifikation in Systemischer Beratung, Konfliktmanagement oder anderen Themenbereichen Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und kreative Ideen Eine ressourcenorientierte Grundhaltung und Methodenkompetenz für die Arbeit in Gruppen Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe erwünscht Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 52% (20,00 Wochenstunden) Mobiles Arbeiten, mit geringem Anteil (z.B.
Schul- , Ausbildungs- und Arbeitssuche) Sie fördern den Aufbau lebenspraktischer Kompetenzen und unterstützen z.B. bei selbständiger Haushaltsführung und Amtsangelegenheiten und anderen individuellen Problemstellungen Ein Team mit 10 Personen Sie arbeiten in Früh-, Spät- und Wochenenddiensten, mit Nachtbereitschaften vor Ort Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher / Erzieher (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit jungem Menschen oder Lust auf eine neue Herausforderung in der stationären Jugendhilfe Sensibilität für kulturelle Besonderheiten Kenntnisse in der Traumapädagogik und im systemischen Arbeiten sind wünschenswert Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 80% (31,20 Wochenstunden) Die Kombination aus zwei Angeboten (DWG und JWG) vor Ort und ein spannendes Arbeitsfeld in einer langjährigen Jugendwohngruppe Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S8b bei entsprechender Qualifikation (3.481,39€ - 5.049,51€ Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Was Sie bei uns erwartet Sie begleiten junge Menschen im Autismusspektrum auf ihrem individuellen Weg an den Hochschulen und Universitäten in und um Stuttgart Sie helfen bei der Orientierung auf dem Campus, der Planung des Studiums, begleiten Gespräche mit Dozierenden und bauen ein Netzwerk auf Sie sind Teil eines Teams (5 Personen), das junge Menschen im Autismusspektrum in der Teilhabe an Bildung unterstützt und das Projekt Studienassistenz weiterentwickelt Keine Schicht- und Wochenendarbeit Damit überzeugen Sie uns Ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit / Sozialpädagogik / Heilpädagogik, eine pädagogische Ausbildung mit Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Autismus Empathische Grundhaltung gegenüber jungen Menschen im Autismusspektrum Eigeninitiative, strukturiertes und selbständiges Arbeiten Kreative Lösungswege und neue Impulse sind ausdrücklich erwünscht Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 50% bis 60% (19,50 bis 23,40 Wochenstunden) Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit individuellen und flexiblen Arbeitszeitmodellen (u.a. mobiles Arbeiten) Mitwirkung und Mitgestaltung der Projektarbeit Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S 12 bei entsprechender Qualifikation (3.859,50 € - 5.306,08 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Was Sie bei uns erwartet Sie betreuen und assistieren unsere Klientel - Erwachsene mit Unterstützungsbedarf - bei lebenspraktischen Kenntnissen / Fähigkeiten im Rahmen von Alltags- und Freizeitgestaltung Sie gestalten kreative Angebote und Unterstützungsleistungen 7 Kolleginnen pro Team für die recourcenorientierte Betreuung von 10 bis 14 Klient*innen Sie übernehmen auch einfache pflegerische Aufgaben und dokumentieren ihre tägliche Arbeit Sie gestalten Ihre Arbeit in enger Abstimmung mit dem Team und strukturieren den Tagesablauf selbständig und eigenverantwortlich Früh-, Spät- und Mitteldienste sind möglich, mit anteilig geregelten Wochenenddiensten - keine geteilten Dienste / Nachtdienste Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Erzieher / Alltagsbetreuer (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation Sie zeichnen sich durch eine personenzentrierte Grundhaltung aus Sie haben einen Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen Eine spannende und abwechslungsreihe Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 80% bis 100% (31,20 bis 39,00 Wochenstunden) Angenehme Arbeitsatmosphäre und idyllische Umgebung Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S8b bei entsprechender Qualifikation (3.481,39 € - 5.049,51 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Was Sie bei uns erwartet Sie betreuen unsere 20 Bewohner*innen mit intellektueller und/oder Hör-Sprach- Behinderung auf fachgerechte und aktivierende Weise als Bezugsbetreuer*in - in vier Häusern in Winnenden Ein multiprofessionelles Team mit 11 Kolleg*innen Sie helfen und unterstützen unsere Klient*innen beim Erhalten von lebenspraktischen Fähigkeiten Sie wirken bei der Hilfe-/Assistenzplanung mit und setzen diese nach verbindlichen Richtlinien um Sie arbeiten nach Dienstplan in Früh- und Spätschichten (unter der Woche zwischen 06:00 - 09:00 Uhr / 15:00 - 22:00 Uhr; an Wochenenden zwischen 07:00 - 14:00 Uhr / 14:00 - 22:00 Uhr) Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Heilpädagoge (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Sie kennzeichnet eine personenzentrierte Grundhaltung und empathisches Handeln Erfahrung in der Behindertenhilfe ist wünschenswert Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 50% bis 80% (19,50 bis 31,20 Wochenstunden) Mitarbeit in einem neuen Wohnangebot in Winnenden Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S8b bei entsprechender Qualifikation (3.481,39 € - 5.049,51 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher / Erzieher (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder der Heilpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Lust auf die gemeinsame Arbeit mit unseren Jugendlichen und unserem Betreuer*innen-Team Berufserfahrung in der Jugendhilfe und insbesondere in der Arbeit mit jungen Menschen in akuten Krisensituationen ist erwünscht Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 50% bis 90% (19,50 bis 35,10 Wochenstunden) Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S8b/S12 bei entsprechender Qualifikation (3.481,39 € - 5.306,08 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
B. unterstütze Kommunikation/Gebärdensprache, Ansätze für die Arbeit mit Menschen im Autismus-Spektrum oder mit psychischer Erkrankung, handwerklich-kreatives Arbeiten, Sport und Bewegung Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie Durchsetzungsvermögen Überzeugendes und freundliches Auftreten sowie sicheres Kommunikationsverhalten Interesse und kooperative Haltung für die bereichsübergreifende Zusammenarbeit an einem SBBZ mit Internat Bereitschaft, das eigene Verhalten zu reflektieren und sich kontinuierlich weiter zu qualifizieren Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und innovativen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem verhandelbaren Beschäftigungsumfang in Höhe von 70% bis 100% (22/31 bis 31/31 Deputatsstunden) Vergütung entsprechend den Regelungen des Landes Baden-Württemberg Fachliche Unterstützung bei der Einarbeitung in die Arbeit mit den Schüler*innen an unserer Schule Technische Unterstützung für das akustische Gelingen der Kommunikation (Hörtechnik) Unterstützung durch Fachberatung und ggf.
Ein einzigartiges Vertriebsnetz und eine Mietflotte von rund 330.000 Raumeinheiten machen ALGECO zum leistungsfähigsten Anbieter der Branche.Kaufmännische Ausbildung vorzugsweise mit Schwerpunkt PersonalRoutinierte Arbeitsweise mit MS-Office (Word, Excel, Powerpoint) und modernen KommunikationsmittelnSehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau B2 nach dem Europäischen Referenzrahmen)Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit im TeamSchnelle Auffassungsgabe und Anpassungsfähigkeit bei wechselnden AufgabenschwerpunktenKoordinations- und OrganisationstalentZuverlässige, eigenständige und systematische ArbeitsweiseAusgeprägte Servicementalität, professionelle Kommunikation mit internen sowie externen AnsprechpartnernHohes Qualitätsbewusstsein zur Sicherstellung der Zufriedenheit aller internen und externen SchnittstellenSie sind auf der Suche nach einer spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem internationalen, dynamischen und nachhaltigen Umfeld bietet?
Wir vermitteln Sie direkt, schnell und kostenfrei! Das bieten wir Ihnen Eine spannende und vielfältige Tätigkeit mit attraktiven Verdienstchancen und hervorragenden EntwicklungsmöglichkeitenEin unbefristetes ArbeitsverhältnisEin modernes Arbeitsumfeld mit umfassender Einarbeitungnutzen Sie die Vorteile eines erfolgreichen, stark wachsenden, globalen Unternehmens Tätigkeit Aufbau und ganzheitliche Gestaltung der Logistikorganisation für einen neuen ProduktionsstandortKonzeption, Einführung und kontinuierliche Optimierung sämtlicher interner und externer MaterialflussprozesseSicherstellung einer termingerechten und stabilen Versorgung der ProduktionGesamtverantwortung für Wareneingang, Lagerhaltung, Kommissionierung, innerbetriebliche Logistik und VersandSteuerung und Weiterentwicklung von Transport- und Speditionsdienstleistern inklusive nachhaltiger Optimierung der TransportkostenSicherstellung einer hohen Bestands- und Inventurgenauigkeit sowie konsequente Einhaltung definierter KPIsAufbau, Führung und kontinuierliche Weiterentwicklung des gesamten LogistikteamsDurchführung regelmäßiger Mitarbeiter- und EntwicklungsgesprächeEtablierung eines modernen Führungsverständnisses mit Fokus auf Lean Leadership, Coaching und EmpowermentVerantwortung für Ressourcen-, Budget- und PersonaleinsatzplanungEinführung und Weiterentwicklung von Lean-Logistik-Methoden wie 5S, Kanban, Milk-Run-Konzepten und Shopfloor-ManagementLaufende Analyse sowie systematische Optimierung von Prozessen, Kostenstrukturen und QualitätsstandardsLeitung standortübergreifender Verbesserungs- und Skalierungsprojekte im Zuge des ProduktionswachstumsVerantwortung für Arbeits- und Gesundheitsschutz innerhalb des Logistikbereichs Fachliche und persönliche Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Führungserfahrung in der Produktionslogistik, idealerweise im Umfeld von Greenfield- oder TransformationsprojektenNachweisliche Erfahrung im Aufbau, in der Führung und Weiterentwicklung leistungsstarker TeamsFundierte Kenntnisse in Lean-Logistik, Materialflussplanung sowie gängigen Logistik- und LagerverwaltungssystemenGültige Berechtigung zum Führen von FlurförderfahrzeugenSicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel und Outlook)Erfahrung in der Arbeit mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP WM / MMSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse; Polnischkenntnisse von VorteilAusgeprägte Hands-on-Mentalität, hohe Umsetzungsstärke sowie sicheres ProjektmanagementStrategische Denkweise in Kombination mit ausgeprägter operativer KompetenzKommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und professioneller Umgang mit internen und externen StakeholdernSelbstständige, strukturierte und effiziente ArbeitsweiseHohe Einsatzbereitschaft sowie zeitliche FlexibilitätStarke Kompetenzen in Teamentwicklung, Planung und EntscheidungsfindungAusgeprägte Führungsqualitäten sowie die Fähigkeit, mit unterschiedlichen Persönlichkeiten souverän umzugehenSehr gute soziale Kompetenz, insbesondere Empathie, Motivationsfähigkeit und KommunikationsstärkeHohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und ein professionelles, sicheres AuftretenAusgeprägte Schnittstellenkompetenz und kooperative Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung!
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. Sie haben Fragen zu einer Tätigkeit als Person mit einer Behinderung? Bewerben Sie sich gezielt mit einem entsprechenden Hinweis an uns und erhalten spezielle Vorteile sowie Zusatzleistungen, wir informieren Sie gerne.
Mitwirkung bei der Erstellung der Steuerbilanzen Quartalsweise Kalkulation der Steuerrückstellungen Unterstützung der Rechnungswesenverantwortlichen beim Konzernreporting Unterstützung der produzierenden Standorte in steuerlichen Belangen des Tagesgeschäftes Vorbereitende Tätigkeiten in Zusammenhang mit der Erstellung der Steuererklärungen Zusammenarbeit mit unseren externen Steuerberatungsgesellschaften Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen Steuerfachangestellte(r), Steuerfachwirt(in) oder Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht Mind. zwei bis drei Jahre einschlägige Berufserfahrung Kenntnisse in der Unternehmensbesteuerung Sehr gutes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise, „über den Tellerrand hinausschauend“ Lernbereitschaft
Deine Chance und Zukunftsperspektive Attraktiver Stundenlohn Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten Branchenerfahrung seit 1984 Branchenzuschläge Intensive und strukturierte Einarbeitung Deine Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll Verkabelung und Anschluss von Schleusensteuerungen und sonstigen Steuerungselementen Aufschaltung nach Schaltplan Funktionsprüfungen der elektrischen Anlagen Elektronische Fehlersuche und Fehleranalyse Endkontrolle Dokumentation der vorgenommenen Tätigkeiten Arbeiten im Betrieb aber auch in der externen Montage Das bringst du mit Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder aber Mechatroniker (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und eigenverantwortlichen Arbeiten Wir haben Ihr interesse geweckt?
KVP, 8D, Ishikawa) Idealerweise Erfahrung mit SAP und MS Office Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Eigenverantwortung, lösungsorientierter Pragmatismus und Umsetzungsstärke Unser Angebot: Es erwarten Sie interessante, abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeiten sowie ein moderner Arbeitsplatz mit guten Entwicklungsmöglichkeiten bei attraktiver Vergütung. Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung, Betriebskantine, Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
Förderschulpädagogik oder gleichwertige QualifikationErfahrung und Freude an LeitungstätigkeitUmfangreiche EDV KenntnisseLehr- und Unterrichtserfahrung und damit verbundene MethodenkompetenzHohe kommunikative, pädagogische und fachliche KompetenzEine ressourcenorientierte, wertschätzende Grundhaltung Unser Angebot: Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungs- und EntwicklungsmöglichkeitenDie Zusammenarbeit in einem engagierten und multiprofessionellen TeamEine attraktive Vergütung gemäß dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen Teil B (nach TV-L; entsprechend der Besoldungsgruppe A14)Zusätzliche betriebliche AltersversorgungIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungDie Bewerbung von Lehrkräften aus dem Landesdienst ist ausdrücklich erwünscht. Diese können ggf. gemäß § 152 NSchG für die Tätigkeit an der Außenstelle in Hannover unter Fortzahlung der Bezüge beurlaubt werden. Für Dich passt diese Stelle nicht ganz, aber du kennst jemanden, für die/den sie genau das Richtige wäre?
Für den zum Einrichtungsverbund Steinhöring (EVS) gehörigen Wohnbereich in Steinhöring suchen wir zum nächstmöglicher Zeitpunkt eine:n Heilerziehungspfleger, Erzieher, Alten-/ Pflegefachkraft (w/m/d) Teilzeit 25 bis 35 Wochenstunden - unbefristet Ihre Aufgaben Betreuung, Anleitung und Pflege der Bewohner:innen Verbesserung der lebenspraktischen Fähigkeiten und Fertigkeiten der Bewohner:innen Erledigung aller hauswirtschaftlichen Tätigkeiten unter Einbeziehung der Bewohner:innen Führen des hauseigenen Dokumentationssystems Teilnahme an hausinternen und externen Fortbildungen Ihr Profil Neben einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung als Heilerziehungspfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Altenpfleger (w/m/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung besitzen Sie Organisationstalent sowie EDV Grundkenntnisse (MS Office).
Ihre Aufgaben Personenzentrierte Planung und Begleitung der beruflichen Rehabilitationsmaßnahmen der Teilnehmenden Berufliche Qualifizierung der Teilnehmenden mit dem Mittel Arbeit, im Aufgabenbereich des Pflanzenanbaus Befähigen, zur aktiven Selbstbestimmung und Teilhabe am Arbeitsleben Koordination und Festlegung der praktischen Umsetzung, in Zusammenarbeit mit den Berufsschullehrer*innen, dem sozialen Dienst und der Therapeut*innen, im Team Digitale Erstellung von Berichten Mitwirken an Teamrunden & Fallbesprechungen Ihr Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner:in mit der Fachrichtung Zierpflanzenbau, Staudengärtnerei oder vergleichbarer Qualifikation Erfahrungen in der Gewächshausproduktion und auf der Containerfläche Fortbildungsbereitschaft zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (sofern nicht vorhanden) Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen Unser Angebot Eine verantwortungsvolle, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Raum für eigene Ideen Eine attraktive Vergütung nach AVR/Caritas Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld JobBike Leasing Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
IHRE AUFGABEN Leitung des Büros der Referatsleiterin und Unterstützung des gesamten Referats mit hohem Qualitätsanspruch durch sachbearbeitende Tätigkeiten Mitarbeit bei übergreifenden Fundraising-Projekten Organisation des Büro- und Informationsmanagements incl. der Planung, Vorbereitung und Begleitung von Besprechungen Eigenständige Bearbeitung interner und externer Anfragen Selbstständige Erledigung von Recherchen und Datenbankeingaben IHR PROFIL Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Dienstleistung/Öffentlichkeitsarbeit Hohes Maß an Sorgfalt, Zuverlässigkeit, Organisationstalent Professioneller Umgang mit MS-Office-Anwendungen Hervorragende Fähigkeiten zur Kommunikation in Wort und Schrift — auch in englischer Sprache Exzellente Umgangsformen Sehr gute Kenntnisse in Fragen des Protokolls Freundliches, dienstleistungsorientiertes und sicheres Auftreten innerhalb des Teams sowie bei internen und externen Anfragen Behalten des Überblicks auch bei Zeitdruck IHRE VORTEILE Wir behandeln Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job Wir ermöglichen Ihnen den Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Wir verfügen über eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Wir führen mit Ihnen ein persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Vorstellungsgespräches beim Unternehmen Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Unsere Leistung ist absolut kostenlos für Sie als Bewerber (m/w/d) Werden Sie aktiv!
Als Mitarbeiter können Sie hier ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zum Homeoffice, Weihnachtsgeld, EGYM-Wellpass, Dienstrad-Leasing und 30 Tage Urlaub (24.12+31.12) genießen. IHRE AUFGABEN Verantwortung für abwechslungsreiche Tätigkeiten zur Sicherstellung eines reibungslosen Büroablaufs in der Kanzlei Unterstützung der Büroleitung und effiziente Organisation des vielfältigen Tagesgeschäfts Betreuung der Telefonzentrale sowie Kommunikation und Koordination mit externen Dienstleistern Planung und Begleitung interner und externer Veranstaltungen IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Patentanwalts- oder Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d), Fremdsprachenkorrespondentin (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Berufserfahrung in einer Kanzlei, Eventagentur oder im Hotelwesen Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ausgeprägtes Organisationstalent, Engagement sowie freundliches Auftreten IHRE VORTEILE Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos Werden Sie aktiv!
Laufende Abwicklung der Finanzbuchhaltung (Kreditoren, Debitoren, Bank, Hauptbuch)Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und JahresabschlüssenErstellung und Abstimmung von Rückstellungen, Abgrenzungen und KontenUnterstützung bei internen und externen Audits sowie Vorbereitung relevanter UnterlagenWeiterentwicklung und Optimierung von buchhalterischen ProzessenEnge Zusammenarbeit und Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen PartnernUnterstützung in organisatorischen und administrativen Tätigkeiten innerhalb der Abteilung Fundierte kaufmännische AusbildungErfolgreich abgelegte Buchhalterprüfung (oder Ausbildung)Fundierte Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in internationalem UmfeldErfahrung mit MS Dynamics/Business Central von VorteilSehr gute Deutsch und gute EnglischkenntnisseSelbstständige, genaue und strukturierte ArbeitsweiseHohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität Langfristige Perspektive in einem internationalen Konzern mit dynamischem UmfeldMitarbeit in einem global erfolgreichen UnternehmenAngenehmes, wertschätzendes Arbeitsklima in einem eigentümergeführten UnternehmenVerantwortungsvolle, selbstständige Tätigkeit mit GestaltungsspielraumUmfangreiche Sozialleistungen (z.B. kostenloses Mittagessen, eigenes Fitnessstudio 24/7, Wien-Ticket uvm)Zentraler Standort in Wien mit sehr guter öffentlicher Anbindung Gehaltsinformationen Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab € 50.000 (Finanzbuchhaltung) bzw. ab € 60.000 (Bilanzbuchhaltung) vorgesehen abhängig von Qualifikation und bisheriger Erfahrung.
.: Ausfuhrverfahren, Präferenzrecht, Incoterms®, Exportkontrolle / GenehmigungspflichtenSicherer Umgang mit ERP-Systemen (vorzugsweise SAP) sowie gängigen Versand- und ZolltoolsGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die nationale und internationale Kommunikation Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Referenznummer 863048/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Juristische Beratung interner Fachbereiche zu bank- und zivilrechtlichen FragestellungenPrüfung und Gestaltung von Verträgen sowie rechtliche Begleitung neuer Produkte und ProzesseBeobachtung rechtlicher und regulatorischer Entwicklungen und Ableitung erforderlicher MaßnahmenSteuerung und Koordination der Zusammenarbeit mit externen Rechtsberatern Volljurist (m/w/d) mit beiden StaatsexaminaSehr gute juristische Qualifikation und strukturierte, sorgfältige ArbeitsweiseAusgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Teamorientierung und hohe KommunikationsfähigkeitFähigkeit, komplexe juristische Inhalte klar und verständlich aufzubereitenErste Berufserfahrung von Vorteil; Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommenBereitschaft zur oder Interesse an einer Syndikusrechtsanwaltszulassung Anspruchsvolle Tätigkeit mit breitem juristischem Themenspektrum und GestaltungsspielraumAttraktive Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe WeiterbildungsangeboteModerne, wertschätzende Unternehmenskultur und flexible ArbeitsmodelleWettbewerbsfähiges Vergütungspaket sowie vielfältige Zusatzleistungen (u.a.
Kommunikation, Produktmanagement, F&E, Real Estate)Vorbereitung, Organisation und Begleitung zentraler Launch-Events (intern, national, international)Koordination standortbezogener Maßnahmen in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen PartnernErstellung, Abstimmung und Produktionsbegleitung von Rebranding-Materialien (u.A. von Beschilderung, Broschüren, Marketingunterlagen) Sehr gutes Projektmanagement-Know-how, idealerweise mit Erfahrung in bereichsübergreifenden ProjektenErfahrung in der Eventorganisation (interne und externe Veranstaltungen)Ausgeprägte Kommunikations- und KoordinationsfähigkeitSicherer Umgang mit komplexen Stakeholder-StrukturenSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseHohe UmsetzungsorientierungStrukturierte und eigenständige Arbeitsweise Spannendes Projekt über Hays direkt bei unserem KundenAttraktive Vergütung und SozialleistungenEine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team Arbeiten und Mitwirkung in einem internationalen KonzernumfeldMöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Gehaltsinformationen Gehaltliche Einstufung je nach Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Angelina Kunow Referenznummer 864116/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456 E-Mail: angelina.kunow@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Brandschutz, Erste Hilfe, Evakuierung)Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung der ArbeitsschutzkulturOrganisation und Begleitung von Messungen zu Lärm, Gefahrstoffen und EmissionenDurchführung und Planung von Mitarbeiterschulungen im HSE-BereichErstellung von HSE-Reportings für interne und konzernweite Zwecke Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Security and Safety Engineering oder ein vergleichbares Fachgebiet wäre wünschenswert, aber auch Quereinsteiger im Bereich Gesundheits-, Arbeits- und Umweltschutz sind willkommenFundierte Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, Umweltmanagement oder GesundheitsschutzAusbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (dringend erforderlich)Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftErfahrung bei der Durchführung von Schulungen und WorkshopsMethodenkompetenz bezüglich Ursachenanalysen (5W, Ishikawa, 8D)Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und KommunikationsstärkeSicherer Umgang mit MS Office Betreuung im gesamten BewerbungsprozessLangfristige Perspektive beim KundenAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Unternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 865110/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
B. 8D, Lenkungspläne, Ishikawa) Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise SAP Landmaschinenkenntnisse sind wünschenswert Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile bei uns: Übernahme einer verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit bei einem der führenden Unternehmen des Landmaschinenbaus Attraktives Gehalt in Anlehnung an den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (je nach Tätigkeit) Weitere Corporate Benefits, wie z.B.
Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team, attraktive Benefits und eine abwechslungsreiche Tätigkeit. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Jetzt bewerben Attraktive Vergütung nach Tarif NGG NRWBetriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Mitarbeiter Benefits und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Worauf Sie sich freuen können Eigenständige Durchführung kleinerer Reparaturen und handwerklicher Tätigkeiten innerhalb unserer LiegenschaftenBegleitung und Koordination von externen Firmen vor OrtVerantwortung für die Erhaltung der Funktions- und Betriebssicherheit unserer GebäudePlanung und Überwachung technischer Maßnahmen sowie regelmäßiger InstandhaltungsarbeitenUnterstützung bei Sachverständigenprüfungen und Begleitung externer Prüfungen Worauf wir uns freuen Technische Ausbildung oder Technikerabschluss, idealerweise mit Erfahrung in den Gewerken der HaustechnikGutes handwerkliches Geschick und ein ausgeprägtes technisches VerständnisSelbstständige, sorgfältige und umsichtige ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS Word und Excel ist von VorteilFlexibilität sowie ein Führerschein der Klasse B und ein eigener PKW, um unsere verschiedenen Standorte zu erreichenOffene und klare Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen, verbunden mit Teamgeist und einer positiven Einstellung Wer wir sind Die St.
-Nr. 15009) Das bieten wir dir: Geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten Abwechslungsreiche Herausforderungen und Gestaltungsspielraum in der täglichen Arbeit Fortlaufende individuelle interne und externe Weiterbildungsangebote Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits - Firmenrabatte und Sonderkonditionen Firmenfitness, Firmenevents, Fahrrad-Leasing Deine Aufgaben: Durchführung/Begleitung/Koordination von Reparaturen, Instandhaltungen und Umbauten an unseren Bremer Standorten Koordination von Wartungsverträgen Einholung/Budgetierung/Bewertung von Angeboten externer Handwerker Zentraler Ansprechpartner bei technischen Angelegenheiten unserer Gewerbeimmobilien Der Anteil der Tätigkeiten beinhaltet sowohl Büro- als auch Praxisanteile (voraussichtlich im Verhältnis 70/30) Unsere Anforderungen an dich: Ausbildung zum Elektriker oder Mechatroniker – Geselle, Meister, Techniker oder ähnliche technische Qualifikation Erfahrung mit gebäudetechnischen Anlagen und elektrischen Systemen Min. 2 Jahre Berufserfahrung und mindestens B2 Deutschkenntnisse Selbstständiges Arbeiten, strukturierte Fehlersuche, hohe Lösungskompetenz Gute Kenntnisse in den MS Office Anwendungen Teamfähig, zuverlässig, pünktlich und belastbar Werde Teil unseres Teams!
Ihre Aufgaben: Sie erarbeiten Lösungen für spannende Projekte zur Implementierung unseres Prozessleitsystems SCADA mit Hilfe von Prozessleit-, Automatisierungs- sowie der EMSR-Technik Bedarfsaufnahme im Dialog mit Vertrieb und Kunden Aktives Zusammenführen von internen und externen Ausarbeitungen zur Gesamtlösung Mitgestaltung an Ausschreibungstexten Eigenverantwortliche Erstellung von Kostenvoranschlägen, Planungen und Angeboten Abstimmung mit den Produktverantwortlichen und Vertriebsaußendienst Übergabe nach Beauftragung an den Projektverantwortlichen zur Umsetzung Ihr Profil: Abgeschlossene elektro- oder informationstechnische Berufsausbildung, Techniker, Meister oder Ingenieur Gutes technisches und kaufmännisches Verständnis Eigenständige Arbeitsweise Proaktive Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Spaß an einem komplexen und dynamischen Umfeld Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Englischkenntnisse wünschenswert Ihre Vorteile: Mitarbeit beim 4.0-Technologieführer im Zukunftsmarkt Wasserwirtschaft Ausführliche Einarbeitungsphase Hohe Freiheitsgrade in der Realisierung Ihrer Aufgaben Vielfältige Tätigkeit und die Chance auf einen Lebensarbeitsplatz in ungewissen Zeiten Mitarbeit in einem dynamischen Team, schnelle Entscheidungswege Respekt und Anerkennung für die Tätigkeit im Unternehmen Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der HST-Akademie Kostenlose Getränke und wöchentliches Mittagessen, regelmäßige Teamveranstaltungen E-Bike Leasing Vielzahl an Mitarbeiterrabatten bei Top-Anbietern Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Kommunikation, Produktmanagement, F&E, Real Estate) Vorbereitung, Organisation und Begleitung zentraler Launch-Events (intern, national, international) Koordination standortbezogener Maßnahmen in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Partnern Erstellung, Abstimmung und Produktionsbegleitung von Rebranding-Materialien (u.A. von Beschilderung, Broschüren, Marketingunterlagen) Sehr gutes Projektmanagement-Know-how, idealerweise mit Erfahrung in bereichsübergreifenden Projekten Erfahrung in der Eventorganisation (interne und externe Veranstaltungen) Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit Sicherer Umgang mit komplexen Stakeholder-Strukturen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Hohe Umsetzungsorientierung Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Spannendes Projekt über Hays direkt bei unserem Kunden Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team Arbeiten und Mitwirkung in einem internationalen Konzernumfeld Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Gehaltsinformationen Gehaltliche Einstufung je nach Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Angelina Kunow Referenznummer 864116/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456 E-Mail: angelina.kunow@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Anforderungen: Kaufmännische Ausbildung mit Bezug zum Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation Erste bis fundierte Erfahrung in HR-nahen administrativen Tätigkeiten Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen Vertrauter Umgang mit vertraulichen Informationen und ein gutes Gespür für Datenschutz Führerschein Klasse B vorhanden Erstwohnsitz in Deutschland Aufgaben: Betreuung administrativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles Pflege, Strukturierung und Nachhaltung von personalrelevanten Informationen in digitalen Systemen Unterstützung bei der Erfassung, Kontrolle und Nachbearbeitung von Arbeitszeiten und Abwesenheiten Aufbereitung von Personaldaten zur Weiterverarbeitung in der Entgeltabrechnung Funktion als administrative Schnittstelle zwischen Mitarbeitenden, Führungskräften und externen Stellen Organisation und Begleitung von Eintritts- und Austrittsprozessen Abstimmung mit externen Personaldienstleistern inkl.
Umsetzungs- und TerminverfolgungAnalyse, Abstimmung und Koordination systemübergreifender technischer Anforderungen mit relevanten Stakeholdern (u. a. auch für Verstauungssysteme)Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Mengengerüsten sowie Unterstützung bei der AngebotskalkulationErstellung und Präsentation von Sachstands- und ProjektberichtenEnge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Partnern Dein Profil: Abgeschlossenes technisches StudiumErfahrung im Projektmanagement, idealerweise im technischen UmfeldGute SAP-KenntnisseErfahrung im Umgang mit Atlassian ConfluenceGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftReisebereitschaft im Rahmen der Projektarbeit Deine Vorteile bei Younivers: Attraktive Entlohnung: Übertarifliches Stundenentgelt zwischen 36,00 € und 45,00 € brutto pro Stunde, abhängig von Qualifikation und Erfahrung500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 € bruttoUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt?
Ihre Aufgaben Personenzentrierte Planung und Begleitung der beruflichen Rehabilitationsmaßnahmen der Teilnehmenden Berufliche Qualifizierung der Teilnehmenden mit dem Mittel Arbeit, im Aufgabenbereich des Pflanzenanbaus Befähigen, zur aktiven Selbstbestimmung und Teilhabe am Arbeitsleben Koordination und Festlegung der praktischen Umsetzung, in Zusammenarbeit mit den Berufsschullehrer*innen, dem sozialen Dienst und der Therapeut*innen, im Team Digitale Erstellung von Berichten Mitwirken an Teamrunden & Fallbesprechungen Ihr Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner:in mit der Fachrichtung Zierpflanzenbau, Staudengärtnerei oder vergleichbarer Qualifikation Erfahrungen in der Gewächshausproduktion und auf der Containerfläche Fortbildungsbereitschaft zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (sofern nicht vorhanden) Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen Unser Angebot Eine verantwortungsvolle, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Raum für eigene Ideen Eine attraktive Vergütung nach AVR/Caritas Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld JobBike Leasing Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
KVP, 8D, Ishikawa) Idealerweise Erfahrung mit SAP und MS Office Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Eigenverantwortung, lösungsorientierter Pragmatismus und Umsetzungsstärke Unser Angebot: Es erwarten Sie interessante, abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeiten sowie ein moderner Arbeitsplatz mit guten Entwicklungsmöglichkeiten bei attraktiver Vergütung. Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung, Betriebskantine, Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
Für den zum Einrichtungsverbund Steinhöring (EVS) gehörigen Wohnbereich in Steinhöring suchen wir zum nächstmöglicher Zeitpunkt eine:n Heilerziehungspfleger, Erzieher, Alten-/ Pflegefachkraft (w/m/d) Teilzeit 25 bis 35 Wochenstunden - unbefristet Ihre Aufgaben Betreuung, Anleitung und Pflege der Bewohner:innen Verbesserung der lebenspraktischen Fähigkeiten und Fertigkeiten der Bewohner:innen Erledigung aller hauswirtschaftlichen Tätigkeiten unter Einbeziehung der Bewohner:innen Führen des hauseigenen Dokumentationssystems Teilnahme an hausinternen und externen Fortbildungen Ihr Profil Neben einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung als Heilerziehungspfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Altenpfleger (w/m/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung besitzen Sie Organisationstalent sowie EDV Grundkenntnisse (MS Office).